IT虾米网

项目微管理13 - 新人详解

admin 2018年05月27日 程序员 144 0
虽然PC的招聘一直简历很少,也没有发现合适的人选。不过上天终究还是没有彻底放弃PC组,在足足招聘了近半年以后,四代终于收到了几份比较有质量的简历。
 
在经过四代面试时惨无人道的蹂躏之后,四代最终保留了三份简历,留着二面,真是不容易哈。
 
路飞登场

 
在联系了那三位同学之后,让四代忐忑不安的是,居然是有两个人决定不来了,四代连忙查看了还决定来二面的那个人的简历,谢天谢地,是四代最中意的那个哥们来了。四代真恨不得扑上去,“啵”的来一口。
 
二面基本就是和总经理谈谈一些技术以外的事情,像公司概况,发展前景,待遇,入职时间等等。最终大家愉快的决定,这个事就这么成了,PC团队终于真正招到了一个人,由于该同学是动漫“海贼王”的忠实粉丝,所以就叫他路飞吧。
 
 
路飞和鼬有很大不同,鼬是数学系的高材生,但是路飞却是土生土长的计算机专业毕业生,这相对于鼬来说,是非常大的一个优势。
 
对于四代来讲,计算机专业的毕业生,哪怕四年考试都是抄过来的,也算是在计算机相关的环境下渡过的,耳濡目染,有些概念是潜移默化的就了解了,这就是路飞的优势。而且路飞在来PC组之前,已经工作了2年的时间,所以很多职业化的东西也有接触。
 
不过也正是因为在社会上呆过了,就存在一种可能,那就是会沾染了一些非常不好的习气,比如大家都知道的“磨洋工”,“面上说的好好的,底下对着干”,“任性写写代码,随便混混日子”,这也是四代需要密切注意的地方。
 
 
不管怎么说,四代还是相信自己的眼光,路飞是很有潜力的一个人,如何让他施展出他的能力,创造出他的价值,这是四代这个项目经理的责任。
 
语无伦次

 
路飞入职的第一天正好是周一。在例会上,四代特意将PPT的第一页换成了“欢迎新同学”,并提前让路飞准备一下,在例会上自我秀一下。
 
不过终究还是太年轻啊,这么好的一个施展自己影响力的场合,这小子居然随便说两句就没了,而且语无伦次,也不知道想表达些什么。
 
 
四代感到深深的可惜,看样还需要很长的时间去引导他,让他明白,很多时候,程序员并不是只有技术就行了,软技能,比如沟通,合作,影响力等,要更加重要。
 
私炮房爆炸案

 
想到这一点,四代回忆起了“琅琊榜”中梅宗主的经典台词:“如果做之前就想着是要给别人看,那是殿下的德行问题,但如果做完了善行却最终无人得知,那就是我这个谋士无用了。”
 
确实,在惊险万分的夺嫡斗争中,过早的表露自己的真实想法会是一种非常危险的做法,但是同时,如果不适时巧妙的表现出自己的才能,那么如何才能在这条艰险无比的道路上稳步前行呢?人,总要向前走的嘛!
 
 
想到这里,四代再次复盘私炮房爆炸案:江左梅郎通过兵部之口,反衬出了靖王顾全大局,爱护朝廷颜面的,爱惜百姓的胸怀,这样不仅没有引起对手的注意,而且还赢得了皇帝的好感,非常的巧妙。
 
毋庸置疑,在四代的身边存在大量闪闪发光的金子被埋没,他们实力强劲,芳华绝代,但是始终默默无闻,不见经传,不是他们不够强,而是不会表现。
 
很多时候,他们在项目的关键时刻做出了关键的贡献,或者在项目的难点问题上取得了重大的突破,但是大家并不知道。如果你的老大也是这种风格的话,你就危险了,大胆的秀出你自己,你的世界你做主。
 
将是兵的胆

 
另外一个方面,项目经理是团队的一面旗帜,他是什么表现,他的团队就是什么表现,所谓“兵熊熊一个,将熊熊一窝”,就是这个意思,这就是作为一个项目经理的影响力。
 
想到这点,四代又想到了自己,四代特别喜欢谦虚,也从不愿意表现自己的强项,觉得做好自己分内之事是应该的,不需要别人知道。这个脾气也需要改改了,因为团队都会看着他,他怎么做,团队就会怎么做!
 
不管怎么说吧,作为程序员,一定要脱颖而出,要打造自己的影响力,要不然被埋没的就是自己。
 
 
为了帮助路飞增强这方面的意识,四代要动些脑筋了,要怎么做呢?嘿嘿!

发布评论

分享到:

IT虾米网

微信公众号号:IT虾米 (左侧二维码扫一扫)欢迎添加!

项目微管理12 - 管理详解
你是第一个吃螃蟹的人
发表评论

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。